看点：
山西省太原市万柏林区人社部门抓实基层平台建设，激发基层服务队伍活力，实施家门口就业援助，提前完成2024年重点社区（村）充分就业帮扶任务，持续提升劳动者的获得感、幸福感、安全感。
2024年5月，太原市万柏林区人社局在太原科技大学举办招聘会，助力高校毕业生就业。
就业有帮三冬暖，创业风好喜扬帆
——山西省太原市万柏林区凝心聚力做好就业创业工作
作者丨赵圣杰 岳勇刚
山西省太原市万柏林区人社部门坚守以人民为中心的发展理念，全面落实劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的政策，聚焦重点群体就业，完善公共就业服务体系，强化就业服务，从平台建设、上门帮扶到政策保障，切实做好就业创业工作，持续推动就业质量提升和数量增长，不断增强劳动者的获得感、幸福感、安全感。
实施上门帮扶，工作送至家门口
万柏林区通过工会、残联等部门沟通协调，开展入户就业帮扶，帮助李某等困难群体找到合适的工作岗位，确保就业帮扶工作长期、系统推进。
搭建就业平台，增进民生福祉
万柏林区建立就业供需对接平台，多渠道促进灵活就业，推进就业服务下沉，打造充分就业社区及零工驿站示范站点，发挥零工市场的最大效能，通过直播招聘、抖音短视频等方式扩大零工市场的影响力，为企业和劳动者提供便捷高效的就业服务。
政策护航创业，创业带动就业
万柏林区积极落实各项创业政策，为创业者提供金融支持，如担保贷款、创业补贴等，为各类创业群体提供有力保障。同时，通过举办创业培训班，增强创业者的“造血”功能，为万柏林区高质量充分就业提供有力支撑。
万柏林区人社局负责人表示，将继续加强公共就业服务队伍建设，优化队伍结构，增强基层服务队伍活力；加强业务素质培养，适时对基层服务人员进行业务培训，以提升为民服务质量。
编辑丨邱曼
